Ny særavtale om reise- og kostutgifter for statlige ansatte fra 2026

Ny avtale om dekning av reise- og kostutgifter trer i kraft 1. januar 2026.

📄 Annet 🏛️ Statens Personalhåndbok 📅 14. February 2026 🤖 AI-forklart

📋 Bakgrunn og kontekst

Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD) har inngått en ny særavtale som gjelder dekning av utgifter til reise og kost for statlige ansatte. Avtalen trer i kraft fra 1. januar 2026 og gjelder frem til 31. desember 2027. I avtalen er det gjort justeringer av satsene, spesielt for kompensasjonstillegget, som nå er satt til kr 674 per døgn for reiser som varer mer enn 12 timer. Det er ingen andre endringer i avtalen. Dette er viktig for å sikre at ansatte får dekket nødvendige kostnader i forbindelse med tjenestereiser.

Avtalen er relevant for alle som jobber innenfor statsforvaltningen, inkludert saksbehandlere i kommunene som har statlige oppdrag eller samarbeid med statlige etater.

🎯 Praktisk betydning for saksbehandlere

- Saksbehandlere må oppdatere sine rutiner for refusjon av reise- og kostutgifter i tråd med de nye satsene.
- Det er viktig å informere ansatte om de nye kompensasjonssatsene og hvordan de skal dokumentere utgifter.
- Saksbehandlere bør være oppmerksomme på at avtalen gjelder for reiser utenfor Norge, og at spesifikke satser gjelder for ulike land og byer.

💡 Eksempler fra kommunal hverdag

- En saksbehandler i NAV som reiser til Stockholm for et møte vil kunne kreve kr 1 012 i kostgodtgjørelse per døgn.
- En ansatt i barnevernet som deltar på et seminar i Berlin kan kreve kr 87 per dag for kostnader knyttet til oppholdet.

⏰ Overgangsregler og frister

Avtalen trer i kraft fra 1. januar 2026. Ingen overgangsordninger er nevnt, så det er viktig å følge de nye satsene fra denne datoen.

⚖️ Lovhenvisninger

  • § Statens personalhåndbok § 24.3